Je komt ze niet zo veel meer tegen, professionals die heel principieel vasthouden aan hun standpunt of positie, soms met een verongelijkte vastberadenheid, waarvan ze ook zelf merkbaar last hebben. Flexibiliteit, anticipatievermogen, en omgevingssensitiviteit zijn tegenwoordig de gevraagde competenties. Rechtlijnigheid, onverzettelijkheid en strengheid, daar gaat de voorkeur niet naar uit. Of het een kwestie is […]
Bij Scania maken ze trucks. Van dichtbij zijn ze nog indrukwekkender dan als je ze inhaalt op de snelweg. Glanzend en groot, maar het juiste woord is vooral: imposant! In Zwolle staat de fabriek waar ze in elkaar worden gedraaid. De productie duurt precies 5 minuten en 12 seconden. Boven de productielijn hangen monitoren. Het […]
De gemeente waar ik eerder werkzaam was, zat al een jaar in een ARHI-procedure (wet Algemene regels herindeling) toen ik afscheid nam als griffier. Het zou nog een jaar of twee jaar duren, was de verwachting, totdat Weesp zou opgaan in een groter geheel. De raad had zich al richtinggevend uitgesproken en de beoogde partners […]
Vroeger voerden gemeenten kerntakendiscussies, stickers plakken bij taken die belangrijker waren dan anderen. In de lijst van taken werd een lijn getrokken waar het geld op was. Tegenwoordig lijkt de vraag vaak hoe krijg ik een ander zo ver om mijn taken op te pakken. Op 29 juni was ik in Tilburg bij een inspiratiesessie […]
In de voorstellen van de commissie Governance staat slechts dat de VNG in samenwerking met Raadslid.Nu en de Vereniging van Griffiers een orgaan voor deze groepen gaat ontwikkelen. Beide doelgroepen blijven welkom in de commissies. En er komen ook commissienetwerken. Er valt een wereld te winnen aan betrokkenheid. Maar één van mijn raadsleden zat ooit […]